توماس تشامورو بريموزيتش (Tomas Chamorro-Premuzic): كبير علماء المواهب في مجموعة مان باور جروب (ManpowerGroup)، والرئيس التنفيذي لشركة "هوغان اسيسمنتس" (Hogan Assessments)، وأستاذ علم نفس الأعمال في جامعة لندن كولدج، وجامعة كولومبيا، وهو زميل في مختبر المالية الريادية في هارفارد. وقد صدر له مؤخراً كتاب بعنوان: "وهم الموهبة: لماذا تعتبر البيانات، وليس الحدس، المفتاح الأساسي لإطلاق العنان للقدرات البشرية الكامنة" (The Talent Delusion: Why Data, Not Intuition, Is the Key to Unlocking Human Potential). ومؤلف كتاب "لماذا يصبح الأشخاص عديمو الكفاءة قادة؟ وكيف نصلح هذا؟" (Why Do So Many Incompetent Men Become Leaders? And How to Fix It). يمكنكم متابعته على حسابه على تويتر باسم @drtcp أو عبر موقعه الإلكتروني: www.drtomas.com

مقال الكاتب المفضل من القراء:

إذا أردت أن تتغير فلا تقرأ هذا المقال

ثمّة مشهد عظيم يرد في الجزء الثاني من الفيلم الأمريكي الشهير “العرّاب” (The Godfather). في هذا المشهد، تشتكي “كاي” إلى زوجها “مايكل كورليوني” قائلة له أنه لم يفِ بوعده بأن يجعل كل عمله قانونياً، وبأن يترك عصابات المافيا. غير أن ميشيل يلتفت إلى زوجته ويخبرها بأنه لازال يعمل على الموضوع، ويطمئنها

error: المحتوى محمي !!