اقرأ في الإصدار المزدوج 38-39 من هارفارد بزنس ريفيو:

• ما هي الغاية من غاية مؤسستكم؟
• كيف تستفيدون من الغاية لإحداث التحول المطلوب في شركتكم
• تحقيق الغاية عملية صعبة لكنها ضرورية
• كيف تستعملون منهجية أجايل لتحديد غاية سامية لشركتكم

• نشر عقلية التحول الرقمي على نطاق واسع
• الميزة الرقمية العظيمة المرتقبة في المستقبل
• تطوير عقلية رقمية

• الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة: الروبوتات بحاجة إلينا أكثر مما نحن بحاجة إليها
• الإدارة: المدراء لا يستطيعون فعل كل شيء
• إدارة المواهب: السر الحقيقي وراء استبقاء المواهب
• المواهب: كيف تصممون العمل بطريقة محببة للموظفين
• إدارة المخاطر: نهج أفضل لتفادي سوء السلوك
• التجريب: كيف يمكن أن تديروا شركاتكم بأساليب العلماء

• إدارة الموارد البشرية: أعد النظر في نهجك إزاء تجربة الموظف
• دافع عن بحثك العلمي: رواد الأعمال الأكثر خبرة يعانون من مشاكل أكبر في الالتزام بالمواعيد النهائية
• دافعي عن بحثك العلمي: متلازمة المحتال لها مزاياها الإيجابية
• كيف تمكنت من النجاح: الرئيس التنفيذي لشركة "روبلوكس" يتحدث عن توسيع نطاق 24 الابتكارات النابعة من مجتمع المستخدمين
• كيف تمكنت من النجاح: كواليس إدارة الأزمة ودروس من تجربة دولة الإمارات في التعامل مع جائحة كوفيد-19

• كيف تدير ذاتك: متى تتعاون مع زملائك ومتى تتنافس معهم؟
• كيف تدير ذاتك: كيف تتوقفون عن المماطلة
• دراسة حالة: أحد الموظفين يتحول إلى العمل كمتعاقد مع الشركة، والجميع الآن يريد هذه الميزة
• دراسة حالة: ما معنى التنوع في مؤسسة عالمية؟
• شغلي الشاغل: سارة كوبر