مهارات قيادية

مهارات قيادية

مدير الإدارة الوسطى
6 دقائق

آن الأوان لتحرير مدير الإدارة الوسطى

ملخص: مع انتقال المؤسسات إلى قوة عمل موزعة ولا تزامنية بدرجة أكبر من ذي قبل، تتراجع أهمية الدور التقليدي لمدير…

2 دقائق

متى تنتهي صلاحية المدير؟

عندما تبحث عن مدير لأحد الأقسام في مؤسستك، هل تبحث عادة عن الخبير أم الإداري لترقيته إلى هذا المنصب؟ ما…

تجديد دور رئيس قسم التسويق
5 دقائق

كيف تمكنت مديرة لقسم تسويق من تجديد دورها؟

إليكم هذه القصة التي تتحدث عن تجديد دور مدير قسم التسويق في إحدى الشركات. تلقت مديرة قسم التسويق في شركة…

إطلاق العنان لإمكانات الفرق
6 دقائق

4 طرق تمكّن القادة من إطلاق العنان لإمكانات فرقهم في أماكن العمل الهجينة

أسفرت أحداث العام الماضي عن تغيير سريع في عالم الأعمال، ما أُجبر الشركات على الخضوع لعملية تحول رقمي في غضون…

4 دقائق

دليل القادة لبناء ثقافة تسامح داخل المؤسسة

في استطلاع حديث أجريتُهُ، سألتُ عمّا إذا كان المستطلعون مستعدين لمسامحة موظّف ارتكب خطأ جسيماً أدى إلى فقدان عميل رئيسي.…

تعيين القادة غير الأكفاء
5 دقائق

كيف تكشف القائد غير الكفؤ؟

ملخص: إذا أردنا الحد من تعيين الرجال عديمي الكفاءة في المناصب القيادية (تعيين القادة غير الأكفاء)، فيجب على المسؤولين عن…

المحتوى محمي