الرجاء تفعيل الجافاسكربت في متصفحك ليعمل الموقع بشكل صحيح.

إدارة الموارد البشرية

إدارة الموارد البشرية

تحديد أفضل الموظفين والاحتفاظ بهم
5 دقائق

نهج مستند إلى البيانات لتحديد أفضل الموظفين والاحتفاظ بهم

ملخص: أدى ظهور منصات التعاون الرقمي والأساليب الجديدة في جمع البيانات والتكنولوجيات والنُهج الجديدة المتبعة في البحث عن المواهب وإدارتها،…

نموذج العمل الهجين
15 دقيقة

كيف تنفّذ النظام الهجين بالطريقة الصحيحة؟

عند تصميم ترتيبات العمل المرنة، ركّز  على الاعتبارات الإنسانية الفردية، وليس الاعتبارات المؤسسية فقط. أدرك هيروكي هيراماتسو، مدير إدارة الموارد البشرية…

التوظيف
18 دقيقة

إعادة هندسة عملية التوظيف

المهارات المطلوبة في العديد من الأدوار الوظيفية تتغير باستمرار، وكذلك مصادر المواهب. أطاحت جائحة "كوفيد-19" بالعديد من ممارسات العمل التقليدية.…

6 دقائق

كيف تدير موظفاً من أقرباء المدير؟

ملخص: قد تكون إدارة مرؤوس مباشر من أقرباء المدير أو أحد كبار المدراء في الشركة أمراً مرهقاً، لأنك قد تفقد…

تأثير أنماط الكلام على التوظيف
4 دقائق

بحث: أنماط الكلام تؤدي إلى التحيز خلال عملية التوظيف

ملخص: أظهر بحث جديد أن الأشخاص يتمكنون من استنتاج الطبقة الاجتماعية لأشخاص آخرين بسرعة من خلال الاستماع إليهم وهم يتحدثون،…

مساعدة العاملين ذوو الدخل المنخفض
19 دقيقة

كيف يمكن للشركات مساعدة العاملين ذوي الدخل المنخفض على تجنب الديون؟

المنتجات القائمة على التقنيات المالية التي يقدمها أصحاب العمل يمكن أن تحسن المرونة المالية والشمول المالي. تضع الأجور الراكدة وارتفاع…

المحتوى محمي