5 دقيقةفي عام 2023 أعلنت شركة جوجل عن برنامج جديد للتوظيف، إذ قررت الاستغناء عن شرط الحصول على شهادة جامعية في…
3 دقيقةتقضي نظرية "التدمير الخلّاق" (Creative Destruction) للاقتصادي الشهير جوزيف شومبيتر بـ "تفكيك الممارسات المتجذرة والراسخة منذ فترة طويلة من أجل…
6 دقيقةلا يمكن التشكيك في منطق نهج التوظيف القائم على المهارات، فالمواهب نادرة، والتقدم في تعزيز تنوع القوى العاملة لا يزال…
3 دقائق سافرت خلال الشهر الماضي من مقري في الأرجنتين إلى الولايات المتحدة وكندا والمملكة المتحدة لتقديم سلسلة من المحاضرات، وسأغادر قريباً…
5 دقيقةتدور أكبر عملية احتيال على مستوى البلديات في تاريخ الولايات المتحدة حول حساب مصرفي سري وإسطبل من خيول كوارتر الأميركية…
18 دقيقةالمهارات المطلوبة في العديد من الأدوار الوظيفية تتغير باستمرار، وكذلك مصادر المواهب. أطاحت جائحة "كوفيد-19" بالعديد من ممارسات العمل التقليدية.…
10 دقائق ملخص: أجرت الشركات تغييرات هائلة على الطرق المتبعة في العمل، ولكن العمل الهجين أو العمل عن بُعد ليسا نهاية المطاف.…
5 دقائق ملخص: من المستحيل التعرف على تعقيدات عملك باستخدام مقياس واحد. فإذا أعطيت الأولوية لمقياس واحد وتجاهلت الأخرى، ستتجاهل بالنتيجة الكثير…
7 دقيقةظهرت الأبحاث السابقة حول استقطاب الموظفين المتميزين أن توظيف هؤلاء الأشخاص يمثّل تحدياً كبيراً ويؤدي غالباً إلى نتائج عكسية؛ إذ…
7 دقائق يعدُّ كتاب دان ليونز "مُزَعزَع Disrupted" في أغلبه جولة ممتعة في ثقافة الشركات الناشئة اعتماداً على خبرة عمل الكاتب في…
3 دقائق يمكن أن يكون لديك أشخاص أكثر من رائعين يعملون ضمن الفرق الصحيحة، ومع ذلك لا تحصل على النتائج المالية التي…
18 دقيقةإسناد العمل لجهات خارجية وإلى خوارزميات لن يساعدكم في تأمين الموظفين الذين تحتاجون إليهم. لم يسبق وأن شهد عالم الأعمال…
25 دقيقةأجرت هارفارد بزنس ريفيو مقابلة صوتية (بودكاست) مع بيتر كابيللي، الأستاذ في "كلية وارتون لإدارة الأعمال في جامعة بنسيلفانيا" ومدير…
4 دقائق ملخص: تخشى الشركات اختيار المرشحين غير المناسبين، ولكنها نتيجة لذلك صممت عمليات توظيف بيروقراطية مكثفة. وبالتالي أصبح العلاج أسوأ من…
4 دقائق يعتبر العثور على مواهب رقمية أحد أكبر التحديات التي تواجهها الشركات اليوم. وهو أمر صعب تحديداً بالنسبة للشركات الكبيرة التقليدية،…
5 دقائق يتخرج، سنوياً، حوالي 185 ألف طالب حاصل على درجة الماجستير في إدارة الأعمال في الولايات المتحدة وحدها. ويقضي عدد كبير…
8 دقائق لا تقتصر إدارات الموارد البشرية على استقطاب الكفاءات المؤهلة والمطلوبة فقط، بل تتجاوزه إلى إيجاد أساليب مناسبة لتخطيط مساراتهم الوظيفية،…
3 دقائق وفقاً لبحث صدر مؤخراً، يقضي الرؤساء التنفيذيون في المملكة المتحدة أكثر من ساعة ونصف الساعة كل أسبوع في التخطيط لخروج…
4 دقائق بدأت العمل في عمر مبكر. فعندما كنت في السابعة عشر من عمري، كنت شريكاً في شركة سريعة النمو، وعندما قررت…
18 دقيقة
بما أنني أتمتع بخبرة تمتد عقوداً من الزمن في إجراء المقابلات والتقدم للوظائف، أُفاجأ دائماً عندما أواجه الرفض والازدراء الصريح…
6 دقائق ملخص: تبالغ الشركات في اعتمادها على المقابلات الشخصية في عملية التوظيف، ولكن ثبت لنا أنها ليست مؤشراً فعالاً على الأداء…
4 دقيقةملخص: لديك موظف متميز الأداء تعتقد أنه مستعد لتولي منصب إداري، لكن المشكلة أنه لم يتولَّ دوراً إدارياً من قبل.…
3 دقائق سألني رائد (اسم مستعار)، الرئيس التنفيذي لهيئة الطرق الرئيسية في إحدى الولايات الأسترالية الكبيرة، قائلاً: ما رأيك في بطاقة قياس…
13 دقيقةلا يعجبني أبداً تعبير "لاعب من الطراز الأول"؛ إذ يعني ضمناً وجود نظام تصنيف يمكن أن يحدد أفضل شخص لمنصب…
7 دقيقةملخص: قد يكون لبصمتك الرقمية وأنشطتك على الإنترنت أثر كبير في مدى جاذبيتك وظهورك أمام شركات العمل المحتملة. فكيف يمكنك…
3 دقائق
1 دقيقة
1 دقيقةالمحتوى محمي
