شارك
8 دقيقةمن وحي العلوم السلوكية: كيف تدرّب الموظفين على اقتناص الفُرص المتاحة؟
ملخص: لا يستفيد الموظفون دائماً من الفرص والبرامج المقدمة لهم، لكن يمكن للمؤسسات تحديد الطرق المناسبة لرفع معدلات استخدام الموظفين…
2024-05-09
سناء رفيق (Sana Rafiq): مديرة في مكتب مجموعة بوسطن الاستشارية (Boston Consulting Group) في واشنطن. ترأس مختبر العلوم السلوكية التابع لمجموعة بوسطن الاستشارية في أميركا الشمالية.