مهارات قيادية

مهارات قيادية

إعداد جميع الموظفين للعمل من جديد
5 دقائق

آن الأوان لإعداد جميع الموظفين للعمل من جديد

ملخص: تشير معدلات الدوران الوظيفي والانتقال إلى نظام العمل الهجين والغموض المستمر الذي يلف المستقبل إلى احتمال أن يعاني جميع…

تعزيز الشعور بالانتماء بين الموظفين
6 دقائق

تعزيز ثقافة الانتماء في أماكن العمل الهجينة

ملخص: أثبتت الأبحاث أنه عندما يشعر الموظفون بأنهم ينتمون إلى فريق أو مؤسسة، فلن يحفزهم ذلك على رفع مستوى أدائهم…

الآلام المزمنة
7 دقيقة

ماذا تفعل إذا كان أحد أعضاء فريقك يعاني ألماً مزمناً؟

ملخص: إذا كان أحد موظفيك يعاني ألماً مزمناً، فهل تعرف ذلك؟ وإذا عرفت، فهل تعرف كيف تساعده في محنته؟ تتزايد…

إيلون ماسك
5 دقائق

المبادئ الأربعة لأسلوب إيلون ماسك في القيادة

عندما كان إيلون ماسك يقود سيارته في أحد شوارع مدينة لوس أنجلوس الأميركية عام 2016، اضطر للانتظار بسبب وجود حفرة…

أسئلة تساعد الفريق في حل المشكلات
5 دقائق

3 أسئلة تساعد فريقك في حل المشكلات

ملخص: عندما يواجه فريق ما صعوبة في حل إحدى المشكلات، يواجه المدير في المقابل إغراء تقديم الإجابات. في حين يتمثّل…

التماس آراء الموظفين
6 دقائق

لإنجاح العمل الهجين، التمس آراء الموظفين

ملخص: يسعى أصحاب العمل لتأسيس خطط العمل الهجين في مؤسساتهم، لذلك يجب عليهم العمل بجد على التكيف مع احتياجات الموظفين…

المحتوى محمي