مهارات قيادية

مهارات قيادية

المسؤولية 
3 دقائق

حدد معنى المساءلة أولاً قبل محاسبة الموظفين

يعرف معظم القادة، في نهاية الاجتماع، أنه يتعين عليهم تلخيص الخطوات التالية وتحديد الشخص المسؤول عن كل منها. ووفق نماذج المسؤولية التي…

الهدوء سمة العظماء
4 دقائق

الهدوء سمة العظماء: بماذا يفيدك الهدوء في العمل؟

الهدوء قوّة، فعلى الرغم من ارتباطه بالسكون والأناة والتبصُر ورباطة الجأش، فإن البعض ممّن يتوقعون رداً مباشراً متسرعاً وغير مدروس…

القرارات الجيدة
6 دقائق

ما الذي يجب على القادة الجُدد معرفته لاتخاذ قرارات صحيحة دون تردد؟

ملخص: بصفتك قائداً جديداً، يمكنك التميز عن أقرانك إذا تعلمت مهارة اتخاذ قرارات جيدة دون تردد أو تسويف. فبينما يماطل…

كيفية التأثير
6 دقائق

3 طرق لتوطيد علاقاتك بزملائك وتحقيق نتائج طيّبة في وظيفتك الجديدة

ملخص: بناء العلاقات في كل المستويات الوظيفية وتعلُّم كيفية التأثير بين مرؤوسيك وزملائك ورؤسائك شيء محوري لنجاح مسيرتك المهنية، فعندما…

تفويض المهمات
5 دقائق

توقّف عن الشعور بالذنب حيال تفويض المهمات

ملخص: ليس من السهل التغلب على الشعور بالذنب حيال تفويض المهمات. إذ قد يبدو أن الاستثمار في تفويض المهمات قرار غير…

الضغط على فريقك
5 دقائق

كيف تطوّر أداء فريقك دون القيام بالعمل بدلاً عنهم؟

ملخص: مهمتك الأساسية كقائد هي بناء قدرات موظفيك ومهاراتهم، ولكن ذلك يمثل تحدياً خصوصاً بالنسبة للمدراء الجدد. تريد أن يحبك…

المحتوى محمي