ملخص: تشير إحصائيات شركة غارتنر (Gartner) إلى أنه من المتوقّع أن ترتفع وتيرة دوران الموظفين بنسبة 50% إلى 75% مقارنةً بما…
ملخص: تخشى الشركات اختيار المرشحين غير المناسبين، ولكنها نتيجة لذلك صممت عمليات توظيف بيروقراطية مكثفة. وبالتالي أصبح العلاج أسوأ من…
شهد سوق العمل العالمي تغيرات غير متوقعة خلال العقود القليلة الأخيرة، من ناحية نوعية الوظائف المتاحة، والتغير السريع في المهارات…
ملخص: يدرك القادة على نطاق واسع أهمية إنشاء ثقافة توفّر عنصر الأمان النفسي وتشجّع الصراحة، بيد أنهم لا يدركون الأثر السلبي…
ملخص: على مدار العام الماضي دُعي القادة إلى أن يكونوا أقل تشدداً وأكثر تعاطفاً مع الموظفين. ولتحقيق النتائج كان المدراء…
ملخص: قدّم الملايين من الأميركيين استقالاتهم خلال فترة الاستقالة الكبرى وانتقلوا من مؤسساتهم إلى مؤسسات أخرى. ومع تقلص مجموعة المواهب،…
المحتوى محمي