مقالات عن الإدارة

مقالات عن الإدارة

أهمية البيانات التحليلية
4 دقائق

كيف يمكن للبيانات التحليلية الخاصة بالموارد البشرية أن تغيّر شركتك؟

ربما وصلت إلى درجة الملل من السماع بما يسمّى "البيانات الكبيرة"، وهي عبارة عن مجموعة هائلة من البيانات المعقدة التي…

3 دقائق

كيف تعلّم موظفيك مهارات يجهلون افتقارهم إليها؟

بعد إنفاق مليارات الدولارات سنوياً على التعلم المؤسسي، من المرجح أنّ شركات الولايات المتحدة تفترض أنّ موظفيها يمتلكون المعرفة والمهارات…

3 دقائق

كيف تحقق الفائدة من الدردشات على الشبكات الاجتماعية؟

بات من المألوف اليوم أن تلتفت شركات المنتجات الاستهلاكية إلى ما يقوله زبائنها على وسائل التواصل الاجتماعي. لكن السؤال الكبير…

أنواع القادة
4 دقائق

أربعة أنواع من القادة يرسمون المستقبل

يرى ألان كاي، أستاذ ومصمم في مجال علوم الحاسب الآلي، في مقولته الشهيرة أنّ "أفضل طريقة للتنبؤ بالمستقبل هي صنع…

2 دقائق

كيف نبحث عن الوعي الذاتي في موظفينا؟

لطالما اشتكت الشركات من صعوبة العثور على الموظفين المناسبين. فإذا بدا هذا الأمر مخالفاً للحدس، وتحديداً في ضوء ارتفاع معدلات…

7 دقائق

كيف أتاحت شركة “غاب” لموظفيها التحكم بجدول أعمالهم؟

تقدم النتائج الأولية لتجربة أُجريت في شركة "ذا غاب" (The Gap) المتخصصة في صناعة الملابس، أملاً بوجود علاج لأحد ممارسات الأعمال…

المحتوى محمي