مقالات عن الإدارة

مقالات عن الإدارة

3 دقائق

سمتان لا غنى عنهما في رائد الأعمال الناجح

هل تساءلت ذات يوم ما هي سمات رائد الأعمال الناجح؟ أو ما السمات التي يجب أن تتمتع بها إذا أردت…

تطبيق المنهج العلمي في الشركات الناشئة الرشيقة
6 دقائق

لماذا يجب على مؤسسي الشركات الناشئة تطبيق المنهج العلمي على شركاتهم؟

ملخص: يتناول المؤلفون في هذه المقالة النتائج التي توصلوا إليها من خلال إجراء بحوث حول مدى فاعلية تطبيق أساليب اتخاذ…

أسباب شائعة لفشل المدراء في التفويض
5 دقائق

أسباب فشل تفويض المهمات للآخرين

ملخص: يعرف كثير من المدراء الفوائد التي يفترض أن تنتج عن التفويض، إذ إنه يوفر فرصة لتطوير الموظفين، وشطب المهمات…

طرق اتخاذ القرارات المنصفة
6 دقائق

7 طرق لمساعدة مسؤولي الموارد البشرية في بناء ثقافة مؤسسية أكثر إنصافاً وتستند إلى البيانات

ملخص: لدى أقسام الموارد البشرية فرصة لاستخدام البيانات أكثر من أي وقت مضى. إذ يمكن أن تؤدي البيانات إلى اتخاذ…

الرؤية الواضحة في فترة الغموض
4 دقائق

أهمية تطوير رؤية واضحة أثناء العمل في فترة الغموض

ملخص: يجد القادة أنفسهم في أثناء هذه الجائحة في مواجهة قوتين، وهما الشك (لأننا لا نملك المعلومات التي نحتاجها) والغموض…

ثقافة الثقة المفرطة
5 دقائق

انتقال عدوى الثقة المفرطة

ملخص: أثبتت الأبحاث التي أُجريت مؤخراً أن الثقة المفرطة داخل المؤسسات قد تكون معدية. ويمكن إعادة تفسير الأحداث الأخيرة نسبياً…

المحتوى محمي