facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger

تنويه: يمكنكم مشاركة أي مقال من هارفارد بزنس ريفيو من خلال نشر رابط المقال أو الفيديو على أي من شبكات التواصل أو إعادة نشر تغريداتنا، لكن لا يمكن نسخ نص المقال نفسه ونشر النص في مكان آخر نظراً لأنه محمي بحقوق الملكية الدولية. إن نسخ نص المقال بدون إذن مسبق يعرض صاحبه للملاحقة القانونية دولياً.

ﺟﻣﯾﻊ اﻟﺣﻘوق ﻣﺣﻔوظﺔ ﻟﺷرﻛﺔ ھﺎرﻓﺎرد ﺑزﻧس ﺑﺑﻠﯾﺷﻧﻎ، ﺑوﺳطن، اﻟوﻻﯾﺎت اﻟﻣﺗﺣدة اﻷﻣﯾرﻛﯾﺔ - 2020

1
اترك تعليق

قم بـ تسجيل الدخول لتستطيع التعليق
avatar
1 Comment threads
0 Thread replies
1 المتابعين
 
Most reacted comment
Hottest comment thread
1 Comment authors
KaramBlog Recent comment authors
  شارك  
الأحدث الأقدم الأكثر تصويتاً
التنبيه لـ
KaramBlog
عضو
KaramBlog

لقد أستمتعت بالمقالة حقآ و من وجهة نظرى المتواضعه أن الذكاء العاطفى هو محور القيادة و من يريد أن يكون تنفيذى محترفى و قيادى بمعنى الكلمة عليه بأن يكون ذكى عاطفيآ. لقد ممرت بتجربة بأحد الشركات التى عملت بها كمدير للمبيعات (بالقاهرة – مصر) و فى يوم من الأيام, أضطررت الى أن أجرى مقابلات مع المرشحات لمنصب السكرتارية و هذا لعدم توفر مدير الموارد البشرية و ترشيحه لى لعمل هذه اللقاءات بدلآ منه (لثقته بى). و فى النهاية رشحت أثنين فقط, الأولى لخبرتها و لبقاتها و حسن مظهرها (مرتبها مرتفع عن سقفنا و لكنها تستحقه). الثانية و هى تعتبر من… قراءة المزيد »

error: المحتوى محمي !!