4 دقائق كيف يمكن للشركات الموازنة بين الأثر الاجتماعي والأهداف المالية؟
يصعب على المؤسسات الحفاظ على إيمانها بهدفين مهمين معاً، إذ يتوجب عليها بذل الكثير من الجهد لأجل ذلك. وتُصدر الشركات…
2019-03-04
مايكل توشمان (Michael Tushman): حاصل على درجة ماجستير ماجستير في إدارة الأعمال من 1942. أستاذ إدارة الأعمال في كلية هارفارد للأعمال ومدير في (Change Logic)، وهي شركة استشارية مقرها بوسطن متخصصة في الابتكار والقيادة والتغيير. وهو مؤلف مشارك، مع تشارلز أوريريلي، لكتاب بعنوان “القيادة والفوضى” (Lead and Disrupt) ، (مطبعة جامعة ستانفورد، 2016). يمكنك متابعته على تويتر على MichaelTushman.
