مهارات قيادية

مهارات قيادية

الأحمق الأكبر
3 دقائق

نعم لتوظيف الأحمق الأكبر

في التراث الروسي، هنالك شخصية شهيرة تسمى "يوروديفي"، وتعني "الأحمق الأكبر"، وهو شخص غريب الأطوار اجتماعياً ومجنون أحياناً، لكن رغم…

الحفاظ على أداء الموظفين العالي
6 دقائق

كان موظفوك على قدر المسؤولية في أثناء الأزمة، ماذا سيحصل بعد أن تنتهي؟

ملخص: خلقت الجائحة حالة من إطلاق "حس الاستعجال" والتسريع في الأعمال. وكان الموظفون في الشركات على قدر المسؤولية. والآن، بات…

الاحتياجات الوجودية لدى الموظفين
5 دقائق

لا يمكنك معالجة الأزمة الوجودية التي يعاني منها موظفوك، لكن يمكنك مساعدتهم

ملخص: دفعت الجائحة العديد من الموظفين إلى إمعان النظر في أكثر الأمور أهمية لهم وكيف يمكنهم قضاء المزيد من الوقت…

الرؤساء التنفيذيون الجدد
5 دقائق

كيف يمكن أن يوازن الرؤساء التنفيذيون الجدد بين الاستراتيجية والأعمال التنفيذية؟

ملخص: مع خروجنا من أزمة "كوفيد-19" سيتعين على الشركات تحفيز النتائج قصيرة الأمد مع إعادة النظر في استراتيجياتها وسط التحولات…

الجيل زد
5 دقائق

رسالة من أحد أبناء “الجيل زد” إلى أصحاب العمل المستقبليين

ملخص: يأخذنا كاليل غرين، وهو طالب السنة الأخيرة في جامعة "ييل"، الذي كان أول رئيس لهيئة الطلبة من ذوي البشرة…

نهج المساءلة الفردية
5 دقائق

كيف تنجز شركة “كومباس” المشاريع في الوقت المحدد؟

ملخص: تحتاج كل مؤسسة إلى نظام موثوق للمساءلة من أجل المساعدة في ضمان أن تُنجز الفِرق المشاريع وتحقق الأهداف في…

المحتوى محمي