ثقافة الشركة

ثقافة الشركة

نمو أهمية ثقافة الشركة
8 دقيقة

بناء ثقافة الشركة هي مسؤولية الجميع

ملخص: لم يعد نهج القيادة من القمة إلى القاعدة مجدياً في بناء ثقافة الشركة لعدة أسباب. ولعلّ أهمها هو أن…

العمل من المنزل والثقافة المؤسسية
8 دقائق

العمل من المنزل لا يُضعف الثقافة المؤسسية بالضرورة

ملخص: أثبتت البحوث أن الغالبية العظمى من موظفي المعرفة يريدون ترتيبات عمل مرنة بعد الجائحة. ويواجه قادة الشركات تحدياً صعباً…

تقبل البنية التنظيمية الجديدة
5 دقائق

أسئلة القراء: لا أستطيع تقبل البنية التنظيمية الجديدة في العمل الذي أحبه… هل أبقى أم أغادر؟

سؤال من قارئ: أعمل مهندس برمجيات في شركة ناشئة صغيرة، وأنا أعمل فيها منذ إنشائها وقبل أن يكون لديها منتج،…

ثقافاستراحة الغداء في مكان العمل
7 دقائق

لا تهمل استراحة الغداء!

ملخص: أدى انتشار ظاهرة العمل عن بُعد إلى إطالة أمد يوم العمل وازدياد عدد رسائل البريد الإلكتروني التي يتلقاها الكثير…

قوى الانقسام الفاعلة في المؤسسات
7 دقائق

هل تحفر الخنادق أم تبني الجسور في مؤسستك؟

ملخص: يتخندق المرء حول نفسه حينما تترسخ سلوكياته أو عاداته أو معتقداته بقوة لدرجة أنها تتحول من "قضايا يؤمن بها"…

طرح القادة للأسئلة الملهمة
4 دقائق

لماذا ينبغي للقائد أن يطرح أسئلة ملهمة؟

ملخص: إن طرح القادة للأسئلة الملهمة والمؤثرة خاصة في أوقات الأزمات أمر لا بد منه. ويجب طرحها بشكل جيد؛ إذ…