إدارة الموارد البشرية

إدارة الموارد البشرية

استنزاف الكوادر البشرية
7 دقائق

مع إقدام الكثيرين على الاستقالة، لا تغفل عن أولئك الذين يبقون في عملهم

ملخص: تشهد سوق المواهب تغيرات جذرية، وبات عليك أن تفكر في موظفيك كعملاء وأن تولي اهتماماً بالغاً باستبقائهم والحفاظ عليهم.…

استبقاء الموظفين
4 دقائق

6 استراتيجيات لتعزيز استبقاء موظفيك خلال موجة الاستقالة الكبرى

ملخص: مع بلوغ نسبة الموظفين الذين يتركون العمل أرقاماً قياسية في الولايات المتحدة، تواجه الشركات أزمة مواهب. وتتمثل إحدى استراتيجيات…

كبار مسؤولي البيانات
7 دقائق

لماذا تكون مدة تولي كبار مسؤولي البيانات لوظائفهم قصيرة جداً؟

ملخص: يعدّ دور الرئيس التنفيذي للبيانات واحداً من أهم الأدوار في الشركات، كما أنه معروف بصعوبة الاستمرار فيه بسبب طبيعة…

أداء الموظفين الشغوفين
7 دقائق

موظفوك الأكثر شغفاً قد لا يكونون الأفضل أداء

ملخص: ثبت بالبحث أن الأشخاص الذين يعملون من أجل نيل الشعور بالإنجاز الشخصي وجعل العالم مكاناً أفضل أكثر رضا عن…

تحديد هوية الموظفين
5 دقائق

هل تحاول تحديد هوية الموظفين المتحمسين للعمل والراغبين في المغادرة؟

ملخص: بينما تجتاح موجة غير عادية من الاستقالات عالم الأعمال، تواجه الشركات صعوبة في إعادة تقييم استراتيجياتها المتعلقة باستبقاء المواهب.…

توتر العودة للمكتب
4 دقائق

كيف يمكن التغلب على التوتر الناجم عن العودة إلى المكتب؟

ملخص: في استقصاء أُجري مؤخراً حول توتر العودة للمكتب تحديداً، قال غالبية العاملين إنهم قلقون بشأن العودة إلى المكتب بعد…

المحتوى محمي