مقالات عن الإدارة

مقالات عن الإدارة

التقييم المحفز
7 دقائق

منح تقييم محفز للموظف صاحب الأداء الرفيع

تُعد عملية منح التقييم، وخاصة التقييم المحفز، مهمة مجهدة. ومن البديهي أن يكون منح التقييم للموظفين أصحاب الأداء الرفيع، مهمة…

مشاركة المعلومات الحساسة
6 دقائق

متى يتوجب عليك مشاركة المعلومات الحساسة مع فريقك؟

عندما تكون مديراً، هذا يعني أنك مطلع على معلومات لا يطلع عليها فريقك. ربما تعلم أنّ عميلاً رئيسياً لديكم غير…

8 دقائق

ما الذي يجعل شبكة جوجل فايبر الإخفاق الأكثر نجاحاً للإنترنت عالي السرعة؟

في عام 2010، زلزلت شركة جوجل صناعة الاتصال عريض النطاق التي تبلغ قيمتها 60 مليار دولار، بالإعلان عن خطط لنشر…

خطة عمل مرنة
5 دقائق

اجعل خطة عملك مرنة

هناك الكثير من الأسباب التي تدعو الناس إلى وضع خطة عمل لجذب التمويل مثلاً أو تقييم النمو المستقبلي أو تأسيس…

11 دقيقة

مشكلة التفكير التصميمي: جوهر محافظ وإبقاء للوضع الراهن

حين يجري الحديث عن التفكير التّصميمي، نلاحظ أنّ هذا النوع من التفكير قد بدأ يفقد بريقه، فبعد أن كان يُعتبر…

5 دقائق

كيف استطاع الرؤساء التنفيذيون غير الحاصلين على درجات جامعية الوصول إلى القمة؟

يرفع أصحاب العمل مطالبهم المتعلقة بالمؤهلات الأكاديمية باستمرار؛ فثلث الوظائف تقريباً التي تطلبت سابقاً شهادة من المدرسة الثانوية، تتطلب الآن…

المحتوى محمي