تمت عملية الاشتراك بنجاح

إغلاق

عذراً، أنت مشترك مسبقاً بالنشرة البريدية

إغلاق
اشترك

الاستمرار بالحساب الحالي

شارك
شارك
سجل الدخول الآن للاستماع الى المقال
إليك هذا المقال الذي يتناول النساء بمجالس الإدارة تحديداً. أصدرت ولاية كاليفورنيا مؤخراً قانوناً يلزم الشركات العامة التي يوجد مقرها في الولاية بتضمين امرأة واحدة على الأقل في مجالس إدارتها بحلول نهاية عام 2019. وقد أدى المقترح إلى انتقادات بأنّ تخصيص حصص في مجالس الإدارة لها تداعيات غير محمودة. وزعم آخرون أنّ الحصص في مجلس الإدارة ربما تكون ضرورية لمجابهة خطى التغيير الطوعي المتثاقلة في غرف اجتماعات مجالس الإدارة.
تتمثل مساهمتنا في جلب بيانات ومعلومات قاطعة لتحديد الأماكن التي ربما يرغب المنظمون والمعلّقون النظر فيها لمعالجة مسألة التفاوت بين الجنسين. وقد قمنا على وجه الخصوص بتجميع بيانات

أدخل بريدك الإلكتروني واقرأ المقال مجاناً

أنشئ حساباً مجاناً واقرأ مقالتين مجاناً كل شهر من أوسع تشكيلة محتوى أنتجته ألمع العقول العالمية والعربية.

تنويه: يمكنكم مشاركة أي مقال من هارفارد بزنس ريفيو من خلال نشر رابط المقال أو الفيديو على أي من شبكات التواصل أو إعادة نشر تغريداتنا، لكن لا يمكن نسخ نص المقال نفسه ونشر النص في مكان آخر نظراً لأنه محمي بحقوق الملكية الدولية. إن نسخ نص المقال بدون إذن مسبق يعرض صاحبه للملاحقة القانونية دولياً.

جميع الحقوق محفوظة لشركة هارفارد بزنس ببليشنغ، بوسطن، الولايات المتحدة الاميركية 2022