دوري كلارك


دوري-كلارك

خبيرة استراتيجية في التسويق، وأستاذة في كلية فوكا للأعمال في جامعة ديوك. ألفت كتابي “إعادة اختراع نفسك” (Reinventing You) و”تميّز” (Stand Out).

مقال الكاتب المفضل من القراء:

كيف تعلم بأنّ الشخص الذي تتحدث معه يريد إنهاء الحديث؟

في بعض المؤتمرات التي تحضرها، قد تكون لديك أجندة واضحة هي التعارف مع الآخرين. حيث تكون لديك قائمة بالأشخاص الذين ترغب بلقائهم. ولا شكّ بأنك ستشعر بالإحباط عندما يلتصق شخص بك، ويمنعك من الحركة، والانتقال للحديث إلى أناس آخرين. ولكن في أحيان أخرى، قد تكون "أنت" هو الشخص غير الواثق مما يريد. فربما

جميع المقالات

  • مسيرتك المهنية بحاجة لأكثر من مرشد واحد

    يعرف الجميع هذه الأيام أن عثورهم على مرشد أمر ذو قيمة كبيرة. لكن إيجاد المرشد لا يكف يصبح أصعب. في دراسة مفصلة عن شركات الخدمات المهنية، وجد البروفسور في كلية هارفارد للأعمال ثوماس دي لونج وزملاؤه أنّ: ’’كل من تحدثنا إليهم ممن تجاوزت أعمارهم 40 عاماً استطاعوا تسمية مرشد لهم في حياتهم المهنية، أما الأشخاص…

  • كيف تحدّد المؤتمرات التي تستحق الحضور؟

    في عالم لا نستطيع الفكاك فيه من البريد الإلكترونيّ قد تكون اللقاءات بالآخرين وجهاً لوجه ذات تأثير كبيرٍ جدّاً. فلو أحسنت اختيار المؤتمرات التي تشارك بها، فستكون لديك وسيلة فعّالة لتحقيق ذلك على نطاق أوسع وأسرع، لأنّ المؤتمر الجيّد هو الفرصة التي يمكنك فيها اللقاء بأعداد كبيرة من الأشخاص في بضعة أيام فقط. انظر مثلاً…

  • كيف تتعارف مع أشخاص لا تستطيع اللقاء بهم شخصياً

    يعمل الكثير من المهنيين هذه الأيام مع عملاء أو زملاء منتشرين في أماكن مختلفة من العالم وهو الأمر الذي لن يكون في صالحك إن أنت حصرت جهود بناء شبكة علاقاتك بحضور الفعاليات المحلية أو دعوة الناس لتناول القهوة ضمن نطاق منطقتك. لهذا من المهم جداً أن تتقن فن بناء العلاقات على الصعيد الافتراضي كي تتمكن…

  • أهمية التخطيط لمرحلة العمل بعد التقاعد

    لم تعد فكرة التقاعد وقضاء الوقت في لعب الغولف تحمل نفس الجاذبية كما كانت في السابق. فقد أفاد استطلاع قامت به “ميريل لينش بنك أوف أميركا” لعام 2014، بأن 72% من الموظفين فوق سن 50 عاماً يرغبون في مواصلة العمل بعد التقاعد. يعود السبب في هذه الأرقام بشكل كبير إلى تأثيرات فترة الكساد العظيم، والحاجة…

  • ثلاث نصائح حول الإنتاجية ستحصد ثمارها على الفور

    حين يقترب موعد هام على رزنامة أعمالنا – مثل إطلاق منتج جديد، أو إلقاء فريقك عرضاً تقديمياً – فمن السهل ركوب موجة الضغط النفسي واستغلال تدفق الأدرينالين في عروقنا لبذل كل جهد ممكن وإنجاز كل ما بوسعنا عمله خلال كل لحظات يقظتنا. غير أن هذا النمط من السلوك ليس مستداماً، والغالب أنه يقود صاحبه إلى…



error: المحتوى محمي !!