لم تعد لم تعد منهجية "أجايل" للعمل الإبداعي التعاوني مقتصراً على شركات التكنولوجيا، فهو اليوم يغير طريقة عمل الشركات سواء في التوظيف وتطوير المهارات أو إدارة الموارد البشرية.
يمكن القول أن الموارد البشرية على مستوى العالم باتت تدرك اليوم أهمية الانتقال إلى لم تعد منهجية "أجايل" للعمل الإبداعي التعاوني. وتزداد يومياً بعد يوم الرغبة بتطبيق تلك المنهجية ولو بشكل غير مكتمل عبر مايسمى منهجية "أجايل لايت" والتي تعني
يمكن القول أن الموارد البشرية على مستوى العالم باتت تدرك اليوم أهمية الانتقال إلى لم تعد منهجية "أجايل" للعمل الإبداعي التعاوني. وتزداد يومياً بعد يوم الرغبة بتطبيق تلك المنهجية ولو بشكل غير مكتمل عبر مايسمى منهجية "أجايل لايت" والتي تعني
