كيف تطوّر مهاراتك القيادية على الرغم من مشاغلك الكثيرة؟
ملخص: يجب النظر إلى تطوير القدرات القيادية باعتباره جزءاً لا يتجزأ من مسيرتك المهنية، وعملية لا تتوقف عند مرحلة زمنية…
داريا كرات (Darja Kragt): محاضِرة في علم نفس العمل في كلية سايكولوجيكال ساينس (School of Psychological Science) بجامعة أستراليا الغربية (University of Western Australia)، كما أنها مؤسِّسة مختبر تطوير القدرات القيادية (The Leading Lab)، المتخصص في تطوير القادة من خلال الأساليب المثبتة علمياً.
ملخص: يجب النظر إلى تطوير القدرات القيادية باعتباره جزءاً لا يتجزأ من مسيرتك المهنية، وعملية لا تتوقف عند مرحلة زمنية…
المحتوى محمي