السعي لتحقيق النمو بأي ثمن سيضر الشركة أكثر مما ينفعها
ملخص: تعتمد قوة أي مؤسسة على موظفيها، وقد توصلت الأبحاث إلى علاقة إيجابية قوية بين رفاهة الموظفين وأداء الشركة؛ عندما…
جين فيشر (Jen Fisher): ترأس قسم الاستدامة البشرية في شركة ديلويت (Deloitte) في الولايات المتحدة، وهي مؤلفة الكتاب الأكثر مبيعاً “العمل معاً بصورة أفضل” (Work Better Together)، وتلقي محاضرات في برنامج تيد إكس، وهي المحررة العامة للاستدامة البشرية في شركة ثرايف غلوبال (Thrive Global) ومقدمة سلسلة بودكاست وورك ويل (WorkWell).
ملخص: تعتمد قوة أي مؤسسة على موظفيها، وقد توصلت الأبحاث إلى علاقة إيجابية قوية بين رفاهة الموظفين وأداء الشركة؛ عندما…
يقول الخبراء أنّ شخصاً من بين كل أربعة بالغين سيواجه مشكلة تتعلق بالصحة النفسية خلال حياته، وغالباً ما يُخفي أولئك…
صحيح أنّ الشركات لا تقصد إنهاك موظفيها، ولكن بحثاً جديداً يظهر أنها لا تبذل ما يكفي من الجهود لمنع الإجهاد…
المحتوى محمي