7 دقائق تغيير ثقافة الشركة يتطلب حِراكاً لا إلزاماً
الثقافة مثل الرياح، كلاهما غير مرئي، ومع ذلك نرى تأثيرهما ونشعر بهما. وعندما تهب الرياح في اتجاهك نفسه، يكون السير…
2017-06-20
برايان ووكر (Bryan Walker): شريك ومدير إداري في شركة “آيديو” (IDEO) في سان فرانسيسكو.