قبل الشروع بمبادرةِ تشكيل ثقافة مؤسستك، من المهم استكشاف ما هي عليه اليوم. يمكن أن تساعدك ورقة العمل هذه والأسئلة التالية على وضع تقييم أولي لثقافة مؤسستك والبدء بعملية البحث.
اعتماداً على كيفية عمل مؤسستك في الوقت الحالي، وما هي الأمور التي تحظى بقيمة لديها، وكيفية تصرف الأفراد، وما الذي يوحدهم. قم بإجراء تقييم تتشاركه مع أحد زملائك، وليكن التقييم بشكلٍ مستقل، لوصف الشركة التي تعملان لصالحها. بعدها صنّف تقييم كل منكما بحسب الأنماط الثقافية الثمانية، وقس مدى توافق التقييمين، وكلما ارتفع المجموع، ارتفع مستوى
اعتماداً على كيفية عمل مؤسستك في الوقت الحالي، وما هي الأمور التي تحظى بقيمة لديها، وكيفية تصرف الأفراد، وما الذي يوحدهم. قم بإجراء تقييم تتشاركه مع أحد زملائك، وليكن التقييم بشكلٍ مستقل، لوصف الشركة التي تعملان لصالحها. بعدها صنّف تقييم كل منكما بحسب الأنماط الثقافية الثمانية، وقس مدى توافق التقييمين، وكلما ارتفع المجموع، ارتفع مستوى
اترك تعليق