9 دقيقة
كيف تشجّع الموظفين على الإبلاغ عن المخالفات التي يرونها؟
ملخص: تواصل الشركات الاعتماد على أدوات الامتثال مثل مدونات السلوك وعمليات التدقيق لحمل الموظفين على الإبلاغ عن المخالفات التي يرونها،…
نوالا والش (Nuala Walsh): متخصصة في العلوم السلوكية ومؤسسة شركة “مايند إكويتي كونسالتنغ” (MindEquity Consulting)، والمؤسسة المشاركة لـ “الرابطة العالمية لعلماء السلوك التطبيقي” (Global Association of Applied Behavioral Scientists) ومديرتها غير التنفيذية، والرئيسة التنفيذية للتسويق في شركة “ستاندرد لايف أبردين” (Standard Life Aberdeen) سابقاً. كما أنها عضو مجلس الإدارة في شركة “تي إس لومبارد” (TS Lombard) ونائبة رئيس “هيئة الأمم المتحدة للمرأة” (المملكة المتحدة).
ملخص: تواصل الشركات الاعتماد على أدوات الامتثال مثل مدونات السلوك وعمليات التدقيق لحمل الموظفين على الإبلاغ عن المخالفات التي يرونها،…