الدراسات العلمية الحديثة تؤكد وجود 3 سمات تميّز أصحاب الأداء العالي
ملخص: لقد أظهرت الدراسات العلمية منذ زمن طويل أن الاستثمار في الأفراد المناسبين يمكن أن يعزز عوائد المؤسسة إلى حد كبير.…
سيمور أدلر (Seymour Adler): حائز درجة الدكتوراة، وهو أستاذ في علم النفس الصناعي/التنظيمي في جامعة هوفسترا، وهو شريك في قسم ممارسات الأداء والموهبة والمكافآت في شركة إيون هيويت الرائدة في مجال استشارات الموارد البشرية. كما أنه مؤلف مشارك في كتاب “تقييم المواهب المُعزز بالتكنولوجيا” (Technology-Enhanced Assessment of Talent) الصادر عن جوسي باس عام 2011، بالإضافة إلى العديد من المنشورات الأكاديمية والمهنية.
ملخص: لقد أظهرت الدراسات العلمية منذ زمن طويل أن الاستثمار في الأفراد المناسبين يمكن أن يعزز عوائد المؤسسة إلى حد كبير.…
المحتوى محمي