4 خطوات عملية للتعامل مع موظف جديد يشعر أن دوره ثانوي
ملخص: ليس شرطاً أن يكون كل موظف جديد الخيار الأول للوظيفة، لكن بحثاً حديثاً أثبت أن الموظفين الجدد الذين يكتشفون،…
سمير نور محمد (Samir Nurmohamed): أستاذ مساعد مادة الإدارة في كلية وارتون بجامعة بنسلفانيا. حصل على درجة الدكتوراه من جامعة ميتشيغان (University of Michigan). يتمعن في أبحاثه في المواضيع المتعلقة بالتحفيز وأخلاقيات السلوك واستجابة الأفراد للصعوبات ومعوقات النجاح. يمكنكم متابعة حسابه على “تويتر” @snurmo.
ملخص: ليس شرطاً أن يكون كل موظف جديد الخيار الأول للوظيفة، لكن بحثاً حديثاً أثبت أن الموظفين الجدد الذين يكتشفون،…
لا يتوقع الآخرون نجاحنا دائماً، ربما لا يعتقد مديرك أنك تتمتع بالمهارات اللازمة لقيادة مشروع ما، أو قد يخبرك المستثمرون…