4 دقيقة
ما أفضل طريقة للتدخل عندما تكون شاهداً على سلوك عدواني في العمل؟
ملخص: نظراً للتأثيرات السلبية التي يسببها السلوك العدواني في مكان العمل، تبحث المؤسسات عن مجموعة متنوعة من المبادرات الوقائية. تتضمن…
ساندي هيرشكوفيس (Sandy Hershcovis): أستاذة في صندوق المستقبل لقضايا العدالة والتنوع والشمول في “كلية هاسكين للأعمال بجامعة كالغري” (Haskayne School of Business, University of Calgary). تركز في أبحاثها على دور المتفرّجين في حوادث سوء المعاملة في مكان العمل، مثل الإشراف التعسّفي والسلوك الفظ والممارسات غير الأخلاقية. يمكنكم متابعتها على حسابها على لينكد إن @Sandy Hershcovis.
ملخص: نظراً للتأثيرات السلبية التي يسببها السلوك العدواني في مكان العمل، تبحث المؤسسات عن مجموعة متنوعة من المبادرات الوقائية. تتضمن…