داركو لوفريتش: مدير رئيسي متوهج، حيث ينصح القادة حول كيفية الابتكار وتغيير وتنمية مؤسساتهم. عمل سابقاً في المنتدى الاقتصادي العالمي وجولدمان ساكس (Goldman Sachs). وهو طبيب نفسي عن طريق التدريب، وهو يعمل مع مجموعة من المشاريع في مساحة تحليلات الأشخاص. العثور عليه على تويترPossibilian.

مقال الكاتب المفضل من القراء:

التناغم الزائد في الفريق قد يقتل الإبداع

قال ويليام ريغلي جونيور، تاجر العلكة الأميركي الشهير أنّ الأعمال يبنيها رجال يختلفون فيما بينهم، وأنه "عندما يتفق شخصان دائماً، فإن وجود أحدهما غير ضروري". لا ينطبق هذا على الأعمال فقط، بل أيضاً على السياسة والرياضة والفنون، هناك أمثلة لا حصر لها عن علاقات ناجحة تغذت على التوتر والخصام مثلما تغذت

error: المحتوى محمي !!