facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger
للمرة الأولى في التاريخ يضم حزب كبير في الولايات المتحدة عدة نساء أعلنّ ترشحهنّ للمنصب الرئاسي باسم الحزب. ولكن يشكك النقاد على شاشات التلفاز بانتخاب الولايات المتحدة لامرأة لتشغل أعلى منصب قيادي في البلاد، رغم التقدم الذي تمثل بانتخاب عدد كبير من النساء في الكونغرس الخريف الماضي، ورغم اليقين بمهارات المرأة القيادية الناجحة.
إعلان: أفضل استثمار في رمضان، افتح أبواباً من النمو والفرص واحصل على خصم رمضان التشجيعي 40% لتستثمر فيما يساعدك على بناء نفسك وفريقك ومؤسستك، تعرف على ميزات الاشتراك.

وهذا الأمر يحيرنا، خصوصاً في ضوء ما نراه من خلال الأبحاث التي نجريها على الشركات. ناقشنا في مقالتين نشرتا عام 2012 (يمكنك قراءتهما هنا وهنا) نتائج التحليلات التي أجريناها على المراجعات من نمط 360 درجة، والتي اعتبرت أن المرأة في المناصب القيادية تتمتع بكفاءة مساوية لكفاءة الرجل تماماً. وفي الحقيقة، سجلت النساء مستويات إحصائية أعلى من الرجال على نحو ملحوظ في أغلب كفاءات المناصب القيادية التي قسناها، رغم أن الفروق لم تكن هائلة.
وتوصلنا إلى نتائج مشابهة مؤخراً عندما حدّثنا البحث، وأعدنا فحص قاعدة بياناتنا المؤلفة من مراجعات 360 درجة التي طلبنا فيها من المشاركين تقييم كفاءة كل قائد وقائدة بصورة مجملة، والحكم

تنويه: يمكنكم مشاركة أي مقال من هارفارد بزنس ريفيو من خلال نشر رابط المقال أو الفيديو على أي من شبكات التواصل أو إعادة نشر تغريداتنا، لكن لا يمكن نسخ نص المقال نفسه ونشر النص في مكان آخر نظراً لأنه محمي بحقوق الملكية الدولية. إن نسخ نص المقال بدون إذن مسبق يعرض صاحبه للملاحقة القانونية دولياً.

ﺟﻣﯾﻊ اﻟﺣﻘوق ﻣﺣﻔوظﺔ ﻟﺷرﻛﺔ ھﺎرﻓﺎرد ﺑزﻧس ﺑﺑﻠﯾﺷﻧﻎ، ﺑوﺳطن، اﻟوﻻﯾﺎت اﻟﻣﺗﺣدة اﻷﻣﯾرﻛﯾﺔ - 2021

اترك تعليق

قم بـ تسجيل الدخول لتستطيع التعليق
avatar
  شارك  
التنبيه لـ
error: المحتوى محمي !!