facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger

منسق الرواتب

منسق الرواتب (Payroll Coordinator): المسؤول عن معالجة المستحقات المالية أو الخصومات وكذلك الإشراف على مدفوعات الرواتب وغيرها من الأجور. تحتاج هذه الوظيفة إلى القدرة على إجراء العمليات الحسابية بشكل دقيق والتفاهم مع الموظفين والعمال فيما يتعلق بالمستحقات المالية. يمكن تلخيص أهم مهامه فيما يلي:

  • مراقبة سجلات الحضور والوثائق المختلفة التي تؤثر في الراتب مثل النماذج الضريبية.
  • التحقق من معلومات كشوف المرتبات للتأكد من دقتها والتأكد من أن جميع المستندات موجودة.
  • التنسيق مع مدير الموارد البشرية حول التغييرات في كشوف المرتبات مثل إنهاء التعاقدات والتعيينات الجديدة.
  • الإشراف على المدفوعات الإلكترونية وتوزيع شيكات الرواتب.
  • تحديث بيانات الموظفين وإجراء تعديلات الأجور.
  • معالجة المستحقات المالية الأخرى والخصومات مثل العلاوات السنوية ومكافأة نهاية الخدمة وتعويض الموظفين.
  • التعامل مع النفقات مثل رسوم التأمين أو الإجازة المدفوعة.
  • الإجابة على أسئلة العمال أو الشكاوى المتعلقة بالمرتبات والمدفوعات.
  • التعامل مع المصالح الحكومية مثل مصلحة الضرائب والتأمينات.

 

أرسل لنا اقتراحاتك لتطوير محتوى المفاهيم

اقرأ أيضاً في هارفارد بزنس ريفيو

بدعم من تقنيات

error: المحتوى محمي !!