facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger

لامبالاة العامل

لامبالاة العامل (Employee Apathy): يُقصد بها عدم اهتمام العامل بمهامه ولا بثقافة الشركة ولا بطبيعة العلاقة مع زملائه، ومرد ذلك إلى افتقاره إلى التحفيز الذاتي. يبدو العامل غير المبالي كسولاً، لكنه في الحقيقة لا يرى سبباً واضحاً يجعله يبذل قصارى جهده في العمل.

إعلان: أفضل استثمار في رمضان، افتح أبواباً من النمو والفرص واحصل على خصم رمضان التشجيعي 40% لتستثمر فيما يساعدك على بناء نفسك وفريقك ومؤسستك، تعرف على ميزات الاشتراك.

 

أرسل لنا اقتراحاتك لتطوير محتوى المفاهيم

اقرأ أيضاً في هارفارد بزنس ريفيو

بدعم من تقنيات

error: المحتوى محمي !!