شارك
الرئيسيةقادة الابتكار (Innovation Leaders): هم مجموع الموظَفين الذين يتبوؤون مناصب قيادية داخل الشركة، غير أنهم يتميزون بمجموعة من السمات تمكنّهم من وضع الابتكار في جوهر عمليات الشركة. سواء كان مدير مشروع أو تنفيذياً، يتميز القائد المبتكر بما يلي:
- المهارة في استخدام أدوات الابتكار؛
- خلق فرص متكررة لطريقة تفكير “السماء زرقاء” أي التفكير غير المقيد؛
- تجنب الأحكام غير الناضجة عند تقييم الخيارات الجديدة؛
- إظهار شهية للأفكار غير التقليدية؛
- الاعتراف بالمبتكرين والاحتفال “بالفشل الذكي”؛
- المراقبة الشخصية لفرق الابتكار؛
- تخصيص الوقت والموارد المالية من أجل الابتكار؛
- التوظيف الإبداع والترويج؛
- العمل على إزالة العوائق البيروقراطية للابتكار؛
- فهم وتطبيق مبادئ النماذج الأولية السريعة والتجريب المنخفض التكلفة.