ماذا تفعل إذا كنت تعتقد أن مديرك يحاول استبعادك؟

في عالم مثالي، سيقدم مديرك الدعم لك ولأهدافك المهنية، وسيتيح أمامك الفرص، ويمهد الطريق لك لتكون ناجحاً في الشركة التي تعمل فيها. لكن العالم ليس كذلك، وحتى المدراء الذين بدوا داعمين تماماً في السابق، يمكن أن يُحدثوا تحولاً مفاجئاً، ولهذا إليكم الحل لمشكلة "مديري يريد فصلي".
على سبيل المثال، بدا أن رئيس إحدى المديرات الفنيات اللواتي عملت معهن قد فقد الثقة بها، وكان يحظر ملاحظاتها فعلياً ولا يشاركها مع كبار القادة الآخرين. وقد مُنعت إحدى مديرات التسويق في شركة أخرى لدي من الحديث مع كبار القادة الآخرين من قبل رئيسها بصورة واضحة، والذين كان بإمكانها التواصل معهم في السابق.
اقرأ أيضاً: ماذا تفعل إذا كان مديرك لا يحبك؟
قد يكون التعامل مع مدير يعمل على استبعادك صعباً للغاية. فقد يستبعدك عن الا جتماعات المهمة ويمتنع عن الإجابة عن أسئلتك أو يتجاهلها ويحط من قدر إسهاماتك ويتجاهل حاجتك إلى الموارد أو إلى أي نوع من أنواع الدعم الأخرى. وربما يتحدث مباشرة مع موظفيك دون علمك، خاصة إذا كان يعلم أنك لا تتوافق مع توجهاته. ربما يلجأ المدير إلى هذه الطرق