تمت عملية الاشتراك بنجاح

إغلاق

عذراً، أنت مشترك مسبقاً بالنشرة البريدية

إغلاق
اشترك

الاستمرار بالحساب الحالي

شارك
شارك

أسئلة القراء: كيف أتصرف مع موظفة تتعامل معي على نحو سيئ؟

Article Image
shutterstock.com/Sandeep Gore
سجل الدخول الآن للاستماع الى المقال
إليك هذا الاستفسار حول التعامل مع زميل العمل السيئ تحديداً. سؤال من قارئ: مضى عليّ عام واحد في دور مديرة فريق يتألف من خمسة أفراد ورثته بعد انضمامي إلى الشركة. أتمتع بخبرة 10 أعوام ولدي شهادة ماجستير في مجال اختصاصي، لكني أواجه صعوبة في إدارة موظفة واحدة من هذا الفريق. وهي تعمل عن بعد، في حال كان هذا الأمر مهماً. إذ أبدت مقاومة شديدة منذ اليوم الأول، وعندما أطلب منها مشاركة المعلومات أو القيام بمهام بسيطة ترد بإجابات مطولة لتبرير عدم اضطرارها إلى تنفيذ ما طلبته أو تبرير عدم اتباعنا هذه الطريقة في العمل. على سبيل المثال، طلبت رؤية مسودة…

تنويه: يمكنكم مشاركة أي مقال من هارفارد بزنس ريفيو من خلال نشر رابط المقال أو الفيديو على أي من شبكات التواصل أو إعادة نشر تغريداتنا، لكن لا يمكن نسخ نص المقال نفسه ونشر النص في مكان آخر نظراً لأنه محمي بحقوق الملكية الدولية. إن نسخ نص المقال بدون إذن مسبق يعرض صاحبه للملاحقة القانونية دولياً.

جميع الحقوق محفوظة لشركة هارفارد بزنس ببليشنغ، بوسطن، الولايات المتحدة الأميركية 2023 .

-->