facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger
شهدنا أثناء في الفترة الماضية تنافس المدن المختلفة ليقع عليها اختيار شركة أمازون لمقرها الرئيس الثاني، إذ قامت الكثير من المدن باستعراض حزم الحوافز الضريبية والخيارات العقارية فيها على أمل جذب عملاق التكنولوجيا لاختيارها. وقد ننساق وراء التفكير بأنّ الامتيازات المالية المناسبة هي كل ما تحتاجه الشركة للتوسع بنجاح في مدينة جديدة، بينما في الواقع، يتطلب النجاح وجود أساس متين من الكفاءات في المكان الجديد، أو القدرة على جذب الكوادر ذات الكفاءة والمهارة للانتقال إلى هذا المكان من أجل فرصة عمل جديدة.
إعلان: لا تدع حائط الدفع يفصلك عن أهم المهارات والخبرات الإدارية. استفد اليوم من الاشتراك الترحيبي بدءاً من 30 ريال/درهم (8 دولار).

والحقيقة هي أنّ معظم الباحثين عن عمل لا يرغبون في تغيير أماكنهم، فمعظمهم يقدمون على وظائف قريبة من مساكنهم، وتظهر البيانات الحكومية تراجع الرغبة لدى سكان الولايات

تنويه: يمكنكم مشاركة أي مقال من هارفارد بزنس ريفيو من خلال نشر رابط المقال أو الفيديو على أي من شبكات التواصل أو إعادة نشر تغريداتنا، لكن لا يمكن نسخ نص المقال نفسه ونشر النص في مكان آخر نظراً لأنه محمي بحقوق الملكية الدولية. إن نسخ نص المقال بدون إذن مسبق يعرض صاحبه للملاحقة القانونية دولياً.

ﺟﻣﯾﻊ اﻟﺣﻘوق ﻣﺣﻔوظﺔ ﻟﺷرﻛﺔ ھﺎرﻓﺎرد ﺑزﻧس ﺑﺑﻠﯾﺷﻧﻎ، ﺑوﺳطن، اﻟوﻻﯾﺎت اﻟﻣﺗﺣدة اﻷﻣﯾرﻛﯾﺔ - 2021

اترك تعليق

قم بـ تسجيل الدخول لتستطيع التعليق
avatar
  شارك  
التنبيه لـ
error: المحتوى محمي !!