شارك
4 دقائق ماذا تعني فكرة العدالة في الأجور والرواتب؟
بعد أن نشرتُ بيانات كشفت أن أكبر الأسباب التي تدفع النساء بعمر الثلاثينات لترك العمل في مؤسساتهن لا تتعلق بمرونة…
2020-09-16
كريستي هنتر أرسكوت (Christie Hunter Arscott): خبيرة رائدة في جيل الألفية في مجال الاستراتيجيات الجندرية والجيلية. حاصلة على منحة رودس (Rhodes)، وعضوة في مجتمع “غلوبال شيبر” (Global Shaper) الذي يدعمه “المنتدى الاقتصادي العالمي”، ومديرة “معهد القيادات النسائية للجيل القادم” (NextGen Women’s Leadership Institute) التابع “لمنظمة الاتحاد الدولي لبحوث التنمية التنفيذية” (ICEDR). يمكنكم متابعتها على تويتر: CHunterArscott@