كيف تترك انطباعاً أولياً مبهراً

"أنت لا تملِك إلاّ فرصةً واحدةً لترسم الانطباع الأول لدى الناس". هذه المقولة صحيحة وهي تنطبق على الكثير من المَواقف في حياتنا، بدءاً من مقابلات العمل وانتهاء بمكالمات المبيعات. كيف يمكنك التأكد إذاً من أنك بدأت بالخطوة الصحيحة في أي من هذه السيناريوهات؟ ما هي الأمور التي عليك أن تقولها فعلاً؟ وما هي أفضل طريقة لمتابعة الأمور؟
إعلان: لا تدع حائط الدفع يفصلك عن أهم المهارات والخبرات الإدارية. استفد اليوم من الاشتراك الترحيبي بدءاً من 30 ريال/درهم (8 دولار).

ما يقوله الخبراء؟
الانطباعات الأولى تحمل أهميةً كبرى إذ أنّها تَحدُث بسرعة، كما أنها تبقى طويلاً. تقول ويتني جونسون، مؤلفة كتاب "قُم زعزِع نفسك: شغِّل قوة الابتكار المزعزِع" (Disrupt Yourself: Putting the Power of Disruptive Innovation to Work): "نحن نصدر أحكاماً [عن غيرنا من الناس] في جزءٍ من الثانية". وإذا ما تمّ تشكيل هذا الحكم أو الانطباع لدينا، فإن تغييره يصبح "صعباً للغاية." ببساطة، إن العلاقات والتفاعلات الخاصة بك سوف تصبح أسهل بكثير إذا كنت قادراً على البدء بطريقة قوية على الفور. "يمكنك الحصول على مَنفعة الشك"، تُشير دوري كلارك، مؤلّفة كتاب "إعادة اختراع نفسك: عرِّف العلامة التجارية الخاصة بك، و تخيّل مستقبلك" (Reinventing You: Define Your Brand, Imagine Your Future): "فإذاً عندها إذا قلت شيئاً ليس مناسباً، ارتكبت خطأ ما، أو وصلت إلى العمل مُتأخراً، سوف يُحسِن الآخرون الظن بك." وأول انطباع قوي، تقول كلارك: "يمنحك مزيداً من الحرية كي