تمت عملية الاشتراك بنجاح

إغلاق

عذراً، أنت مشترك مسبقاً بالنشرة البريدية

إغلاق
facebook
twitter
whatsapp
email
linkedin
messenger
هيرمينيا إيبارا (Herminia Ibarra): أستاذة كرسي تشارلز هاندي لمادة السلوك التنظيمي في "كلية لندن للأعمال". وقبل ذلك، شاركت في هيئة التدريس في "المعهد الأوروبي لإدارة الأعمال" (INSEAD) و"كلية هارفارد للأعمال". وهي مؤلفة كتاب "تصرف كقائد وفكّر كقائد" (Act Like a Leader, Think Like a Leader) (صدر عن هارفارد بزنس ريفيو برس، 2015) وكتاب "هوية العمل: استراتيجيات غير تقليدية لإعادة اختراع حياتك المهنية" (Working Identity: Unconventional Strategies for Reinventing Your Career) (صدر عن هارفارد بزنس ريفيو برس، 2003). يمكنكم متابعتها على تويتر: @HerminiaIbrarra وزيارة موقعها الإلكتروني.

مقال الكاتب المفضل من القراء:

ما هي المراحل الثلاث لإحداث التغيير الكبير في الحياة؟

ملخص: خلقت ظروف الإغلاق العام التي مررنا بها جميعاً مؤخراً فرصة أتيحت خلالها للكثير من الموظفين التفكير في خططهم المتعلقة بـ "التغيير المهني". لكن التفكير وحده لا يكفي، فمعظم الذين ينفذون هذه الخطة خلال هذا النوع من الأوقات هم الذين ينخرطون فعلياً في دورة انتقال تتألف من 3 مراحل تتضمن الانفصال، [...]

error: المحتوى محمي !!