لينا داعوق


لينا داعوق: أستاذة مساعدة في السلوك التنظيمي ضمن كلية العليان للأعمال في الجامعة الأميركية في بيروت. تركز أبحاثها على فهم الشخصية ضمن بيئة العمل في العالم العربي، وهي مديرة وحدة إدارة الرعاية الصحية (EHMU)، وهي وحدة بحثية متعددة التخصصات والخدمات تهدف إلى توليد المعرفة والأدلة اللازمة لتطبيق فعال لمبادئ الإدارة داخل صناعة الرعاية الصحية. حصلت على درجة الماجستير في السلوك التنظيمي ودكتوراه في علم النفس من قسم علم النفس في جامعة سيتي في لندن.

مقال الكاتب المفضل من القراء:

دراسة ميدانية للموارد البشرية في ستة فنادق لبنانية

تُعدّ الإدارة الفعّالة للموارد البشرية عنصراً مهماً لنجاح أي شركة في مختلف المجالات. لكن يمكن لممارسات الموارد البشرية أن تتأثر بمجموعة واسعة من العوامل كالعوامل الثقافية. ومنه، تهدف دراستنا إلى معرفة وظائف الموارد البشرية المستخدمة في مجموعة تدير ستة فنادق في لبنان. قامت الدراسة بتحليل الفجوة

جميع المقالات

  • دراسة ميدانية للموارد البشرية في ستة فنادق لبنانية

    تُعدّ الإدارة الفعّالة للموارد البشرية عنصراً مهماً لنجاح أي شركة في مختلف المجالات. لكن يمكن لممارسات الموارد البشرية أن تتأثر بمجموعة واسعة من العوامل كالعوامل الثقافية. ومنه، تهدف دراستنا إلى معرفة وظائف الموارد البشرية المستخدمة في مجموعة تدير ستة فنادق في لبنان. قامت الدراسة بتحليل الفجوة الحاصلة في قسم الموارد البشرية ضمن هذه الفنادق، لتحديد…



error: المحتوى محمي !!