متى تُصبح الحماسة في العمل مُضرة وكيف تتفادى ذلك؟
ينظر الباحثون إلى الحماسة غالباً باعتبارها عنصراً أساسياً في نجاح المتفوقين، بدءاً من قادة الأعمال إلى الرياضيين وصولاً إلى الموظفين…
إريكا بايلي (Erica R. Bailey): أستاذة مساعدة في مجموعة إدارة المؤسسات في كلية هاس لإدارة الأعمال (Haas School of Business) في جامعة كاليفورنيا في بيركلي. تركز في أبحاثها على الأصالة والذات، وتطرح أسئلة مثل: كيف نحدد من نحن؟ متى نختبر الإحساس بالذات في الحياة اليومية؟ ما هي الحواجز التي تمنعنا من مشاركة هذه الذات بالكامل مع الآخرين (أي التعبير عن هويتنا الحقيقية، مشاعرنا، أفكارنا، وتجاربنا الشخصية)؟
ينظر الباحثون إلى الحماسة غالباً باعتبارها عنصراً أساسياً في نجاح المتفوقين، بدءاً من قادة الأعمال إلى الرياضيين وصولاً إلى الموظفين…
المحتوى محمي