تغيير الوظائف بين الحقائق والأوهام

"ابقَ في وظيفتك لمدة سنتين على الأقل"، "لا تترك وظيفة إلا حين تمسك الأخرى بيديك". لا يتوانى كل من حولك عن إسداء النصيحة فيما يخص التنقل بين الوظائف "الدوران الوظيفي"، ابتداءً بوالدتك وانتهاء بمشرفك الناصح لك في العمل. لكن كيف تقرر أي نصيحة يجب أن تأخذها؟ خاصة وأن ما كان صحيحاً قبل 20 عاماً – أو حتى قبل سنتين – ليس كلاماً مقدساً لا يعتريه الخطأ، والسوق في حالة تغير مستمر.
إعلان: لا تدع حائط الدفع يفصلك عن أهم المهارات والخبرات الإدارية. استفد اليوم من الاشتراك الترحيبي بدءاً من 30 ريال/درهم (8 دولار).

خذ على سبيل المثال تقلبات ميزان القوى بين الشركات والمرشحين من الباحثين عن عمل. وعلى الرغم من تباين كفتيه بحسب ميدان الصناعة والدولة واعتماده على صحة الاقتصاد، فقد مال الخبراء في السنوات الأخيرة إلى وصف سوق العمل الراهن بأنه "سوق يقوده المرشحون للعمل". فالباحثون عن عمل يمسكون بزمام المبادرة أكثر من الشركات ويبدو أن هذا التوجه يتعمق أكثر فأكثر.