الانقطاع الوظيفي Career Break

ما الانقطاع الوظيفي؟  

الانقطاع الوظيفي (Career Break): الفترة الزمنية التي يختار فيها الفرد ترك مساره المهني أو إيقافه مؤقتاً لمتابعة مسار جديد آخر على الصعيد الشخصي، أو على الصعيد العائلي، أو حتى في سبيل التطور المهني، وتتراوح مدته من شهر إلى عامين غالباً. 

يرجع انقطاع الموظفين والعمال عن العمل إما لعدم تحقق رضاهم الوظيفي، وإما أنهم يستمتعون بعملهم لكنهم فضلوا تجربة شيء آخر مختلف تماماً لبعض الوقت، إذ يعدّه البعض فرصة لاختبار عوالم جديدة دون قيود زمنية. وتتجسد أبرز أمثلة النشاطات التي يمكن للمنقطعين عن العمل مزاولتها في التطوع، ومتابعة دراساتهم العليا، والتفرغ للعائلة، وغير ذلك. 

اقرأ أيضاً:

• التنقل الوظيفي الهابط. 
• توازن الحياة في العمل.
• هل يجب عليك قبول وظيفة ذات مستوى أدنى بعد الانقطاع الوظيفي؟